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● 了解国学的哲学系统，世界观及方法论
● 结合自己身体与阴阳法则选择适合自己的养生之法
● 掌握两到三种养生操及吐纳法，知行合一，改善身体
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● 学习曾国藩如何使用国学经典的智慧识人用人和修齐治平
● 明白经营企业又要客观辩证地学习曾国藩的中国式领导力
● 掌握干部选拔与用人之能以及容人之短的曾国藩领导艺术
● 领会曾国藩的处世之道对干部任命又会有哪些启迪和帮助
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● 通过学习国学智慧，提升领导者带团队的智慧与魅力
● 通过学习国学智慧，加强领导者治人心的方式与技巧
● 通过学习国学智慧，实现育人和励人的双重领导艺术
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▲ 了解人生智慧的核心——中国的国学经典：儒家、道家、兵家、法家、墨家、释家等各家思想要义及运用在企业的关键时机，使领导者能与时俱进提升人生智慧。
▲ 深入了解东、西方在管理本质性的差异，进而有效的因地制宜，拥有正确的观念态度，做好领导者的情绪管理，更进一步领国学悟经典的精髓，提升修己境界。
▲ 提升组织领导对国学经典兴趣，有助于建立企业一流的企业文化，并使领导者重视品德修养的重要性，了解领导者必先修己，方能安人（安员工、安客户）。
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职业素养的提升，在中华优秀传统文化中有非常详细的论述，职业素养是一种内在精神的外在表现，这种精神就是国学精神，是以儒释道为主体的中国传统文化所包含和演绎的人文情怀和职业素养，本课程将浓缩儒家的勤奋敬业，道家的真实自然，佛家的修心禅意等，把职业素养提升和国学经典智慧做到最融洽的结合与应用，运用于企业文化建设、修身齐家、品德修为、职业素养提升并践行。
职业素养的提升必须基于一套符合人性规律的标准和一条便于遵循实践的路径，而历经几千年验证的国学经典智慧为我们提供了丰富的理论与实践案例。
实现人生美满幸福的前
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国学经典至今仍能历久弥新之特质，其关键在用人哲学的无形智慧。中华文化注重在合，也就是修身、齐家、治国、平天下都合成一套学問，即所谓的人生管理。人生管理並非知識可以學习的来,须用智慧去領悟。中华文化的在国学经典的各家重要思想中，兵家告诉我们经营管理的智慧并能掌握市场先机；法家让我们了解君王层级并掌握法、术、势的三角关联运用；道家思想蕴藏丰富的中华文化历代君王的领导智慧；儒家则让我们懂得君臣的应对进退之道；而易经总其大成建构和谐的组织文化。若能有效整合运用各家思想，有助于中、高阶领导者塑造一流的企业文化。更进
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金融产说会是架起高端产品与高端客户的一座桥梁。可是长期以来，产说会存在邀约难、成交难、满意难等主要问题。
本课程主要解决以上问题。
上士闻道，勤而行之。
自古以来，厚重的国学智慧就一直被高端人士所推崇和尊享。
国学智慧，蔚然豪迈，既有天地化育的生命大道，又有斟酌损益的投资方法；既有内圣外王的修身理论，又有五福善终的家国情怀；既有经世致用的商业哲学，又有趋吉避凶的生活妙用…...有高台教化，有落地生根；有醍醐灌顶，有润物无声；有纵横捭阖，有软语慢聊……有宗教，有文学；有经营，有养生；有家居，有理
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人生美满幸福是人类所积极努力追求的，西方理念将马斯洛五种人生需求能否满足作为幸福美满的判断标准之一，而东方文明不单单包括上述的判断，更有确切的指向范畴，本课程将融汇贯通易儒道禅医五家经典智慧以达成人生美满幸福的理想目标！● 讲解易经智慧与人生幸福哲学--易源三流：阴阳和合与天人合一
● 讲解儒家智慧与人生幸福哲学--厚德载物：儒家强调道德的力量
● 讲解道家智慧与人生幸福哲学--道法自然：道家强调自然的力量
● 讲解佛家智慧与人生幸福哲学--明心见性：佛家强调觉悟的力量
● 讲解医家智慧与人生幸福
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人生美满幸福是人类所积极努力追求的，但前提是学会自我管理情绪和心态调整。西方理念将马斯洛五种人生需求能否满足作为幸福美满的判断标准之一，而东方文明不单单包括上述的判断，更有确切的指向范畴，本课程将融汇贯通易儒道禅医五家经典智慧以达成人生美满幸福的理想目标！● 讲解易经智慧的情绪管理与阳光心态，易源三流：阴阳和合与天人合一
● 讲解儒家智慧的情绪管理与阳光心态、厚德载物：儒家强调道德的力量
● 讲解道家智慧的情绪管理与阳光心态、道法自然：道家强调自然的力量
● 讲解禅宗智慧的情绪管理与阳光心态、明心见
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提高领导能力与管理水平，
